如果以后想在一个公司做行政方面的工作，那么自己必须具备哪些条件？比如证书能力方面的。
2024-09-19来自：本站整理
想做行政必须要有些什么证书，和能力
行政工作注重经验与人脉，工作经验主要是工作流程的熟悉、工作细节的把握，人脉主要是指工作关系网，别人不能解决的事情你有办法，就是优势。至于证件，除非是特别大型的单位，不是第一要素。如果真要进某个大型单位，文凭和证件是敲门砖。一般的行政工作要求学行政管理、工商管理、文秘等等。
行政人员应具备的能力：
1.工作态度：必须对企业的背景、企业所在行业及市场的定位、企业行政管理系统及企业文化有所了解。汕头招聘网
2.工作技能：有电脑、外语、文笔、沟通技能、时间管理、压力管理、情绪管理等方面的能力。汕头招聘网
3.业绩方面：领悟上级主管的意图，工作高效率，有服务意识，工作环节“零缺陷”。汕头招聘网
4.跟上公司的主旋律，注意公司的发展趋势；汕头招聘网
5.寻求晋升空间，行政工作不是你最终想要的，积累了一定的经验，可以设法让自己能够胜任更重要的职位，让老板赏识你；汕头招聘网
6.及时充电，你喜欢什么想学什么，那就马上行动，买些书或者去图书馆看些书，这对自己是有百益而无一害；汕头招聘网
7.学历并不代表能力，要适当地改造自己。一开始的形象有好有坏，你可以多问下别人的看法，试着改变自己；汕头招聘网
8.有责任心，了解公司的企业文化，有创新意识。责任心固然重要，但工作的效率也很重要，所以时刻准备挑战工作出现的难题，想问题要全面；汕头招聘网
9.制定工作和学习计划，规划自己的人生；汕头招聘网
10.了解各部门的特点和习惯，针对性地做好材料的准备和沟通工作，可以加速公司决策的进度。行政专员对员工要尽量关心和帮助，同样老板其实也是普通人，人总会有不适，人总会有脾气，我们应该给予谅解。汕
[昌狱有18556048213] - 如果以后想在一个公司做行政方面的工作,那么自己必须具备哪些条件?比如...
胡邵羽：：1.工作态度：必须对企业的背景、企业所在行业及市场的定位、企业行政管理系统及企业文化有所了解。汕头招聘网 2.工作技能：有电脑、外语、文笔、沟通技能、时间管理、压力管理、情绪管理等方面的能力。汕头招聘网 3.业绩方面：领悟上级主管的意图，工作高效率，有服务意识，工作环节“零缺陷”。汕头招聘网 ...
[昌狱有18556048213] - 想进一个公司的行政部门需要什么技术?什么学历?
胡邵羽：：1、办公软件熟练+合适的机会（比如一些公司在用人比较急时会招纳一些无工作经验的）；2、办公软件熟练+清秀的外表（主要针对女生），一般可从事前台等带有司仪或是公关性质的工作；3、办公软件熟练+踏实的作同（后勤管理）由上可见，办公软件是必备技能，其它都有机会。至于学历？有初中生有做到行政经理级...
[昌狱有18556048213] - 在公司做行政这一块儿的发展空间有哪些?
胡邵羽：：如果你年纪不大，从行政管理工作开始起步，倒是个很好的机会，你可以利用现在的条件，在认真完成本职的行政管理工作同时，观察和思考一下所在企业里哪些部门的工作适合自己，或者是自己将来很有兴趣尝试的，发现目标后可以多与相关部门的人员接触，主动了解部门的业务和工作流程，主动利用业余时间学习，并且向...
[昌狱有18556048213] - 我现在的专业是行政管理,以后想从事企业行政工作,在大三的这一年要为...
胡邵羽：：行政工作很繁琐的，一定要做好足够的心理准备，还有，你要学好英语，英语在行政工作中还是相当重要的 其次，你要从现在开始，就要学会收集一些供应商的名片，以后对你会有很大的帮助 接着，你要多多了解公司以及以所在城市的吃喝玩乐项目，这是做行政举行活动必须的 再次，你需要多多锻炼自己做活动策划的...
[昌狱有18556048213] - 在一个公司做行政,和做一个助理有什么区别?
胡邵羽：：但是做助理的话就要看你做的是什么助理，比如说是领导的助理，这个工作还不如做公司的行政领导的助理，不是一般的人都可以承担，如果你没有能力或者是没有资质的话，做助理也是很有难度的。毕竟助理都是冲在前线为领导服务的，人员有很多单位都是需要助理去帮助自己安排时间和安排自己的行程，如果助理没...
[昌狱有18556048213] - 到一个刚成立公司做行政,要做些什么工作啊?
胡邵羽：：需要做的工作：1、打卡的机器，包括怎么使用，人员打卡录入。提前制作好员工的考勤表，做下同事的通讯录2，看下你们公司的制度，自己去考虑哪些制度需要更改，简化工作流程，提高工作效率，包括每天制度的审核，卫生管理，库存管理这些制度和单子都需要你去了解，3、如果你们经理需要的话还需要作出以后员工的...
[昌狱有18556048213] - 做行政有前途吗?
胡邵羽：：比如您现在做行政助理，可能心里面并不满意，但是您可以看看您的主管、经理，他们怎么样，是否做的很不错呢？，还有不要老盯着自己服务的公司，可以看看周围的公司，那里的行政经理怎么样，如果是肯定的，您就可以放心了，因为您也能成为行政主管或者经理，只要您愿意。希望我的回答对您有所帮助！
[昌狱有18556048213] - 到一个刚成立公司做行政,要做些什么工作啊?
胡邵羽：：看你意思应该是一个民营性质的公司，刚成立不久，现在需要的是一个标准化、正规化的制度。如果详细给你说清楚每一项怎么做不现实。主要告诉你大致方向吧。首先你最好到网上查一下相关资料，人员组织管理、办公场所管理、采购管理、车辆管理、资产管理、人力相关的薪资（福利）制度、培训（分你们业务培训与...
[昌狱有18556048213] - 公司行政行业有前景吗?是不是薪资提升无望?
胡邵羽：：就职业发展前景而言， 从事行政工作给你积累的思维，意识等经验和相关业务技能，在以后的工作及职业发展中也会有很大的帮助。一名优秀的行政人员可以成长为公司的行政经理甚至是行政总监，有机会成为高大上的固定资产管理师，也有能力发展成为一名优秀的HR、高级助理等...俗话说，不经一番寒彻骨，怎得梅花...
[昌狱有18556048213] - ...应聘行政部职位需要掌握哪些知识?听说干行政还要有采购渠道是吗...
胡邵羽：：二、行政人事一起的：除上面行政概述外 1、企业人力规划与岗位设置、协助岗位做人事的编制、招聘、入职管理、离职管理、培训、社保管理、奖惩管理、合同管理、工资管理、绩效考核管理、相关制度编写等等；2、人力资源归纳的六大模块：招聘竞聘、人力配置、培训与开发、薪酬福利、绩效考核、员工关系。三、助理...
每个单位的行政工作内容都不太一样，但是如果你具备这样的能力，应该没有什么问题：
1.较强的亲和力。
因为行政工作涉及到的相关部门很多，你做的很多工作都是协调。你需要做好各个部门的衔接工作，为大家营造良好的合作氛围。
2.较强的计划性。
工作内容的繁杂造成有很多临时性或突发性的问题需要你来解决，如果你不能够抓住重点，合理分配时间，会让你每天忙的脚丫子朝天并且容易遗漏重要的工作。
3.考虑问题的全面性。
对待每一项工作要做到周全，多想一点可能出现的偏差解决方法，多问一声有没有比这个方法更好的解决方案，多说一句善意的提醒，减少大家的麻烦和负担。
把每个工作当成展示自己能力的舞台，你会在工作中找到快乐。至于证书什么的，有则更好，无则无碍，只有你有机会参加面试，你的能力会在无意识中流露出来。
努力吧！相信自己！
这个你如果有会计资格证书，一本学历证书包括行业职级证书的话，你的工作可以如鱼得水，但这只是理想状态，灵活一点在哪个行业你都能存活下来的。行政方面就这样，主要还是要看你在处理问题的能力上面。如果你想在这个公司稳定，这个行业有所成就的话，建议最好有一个这个行业的职级证书。
您好，天津银星财务为您解答：行政工作注重经验与人脉，工作经验主要是工作流程的熟悉、工作细节的把握，人脉主要是指工作关系网，别人不能解决的事情你有办法，就是优势。至于证件，除非是特别大型的单位，不是第一要素。如果真要进某个大型单位，文凭和证件是敲门砖。一般的行政工作要求学行政管理、工商管理、文秘等等。
行政人员应具备的能力：
1.工作态度：必须对企业的背景、企业所在行业及市场的定位、企业行政管理系统及企业文化有所了解。汕头招聘网
2.工作技能：有电脑、外语、文笔、沟通技能、时间管理、压力管理、情绪管理等方面的能力。汕头招聘网
3.业绩方面：领悟上级主管的意图，工作高效率，有服务意识，工作环节“零缺陷”。汕头招聘网
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9.制定工作和学习计划，规划自己的人生；汕头招聘网
10.了解各部门的特点和习惯，针对性地做好材料的准备和沟通工作，可以加速公司决策的进度。行政专员对员工要尽量关心和帮助，同样老板其实也是普通人，人总会有不适，人总会有脾气，我们应该给予谅解。汕
胡邵羽：：1.工作态度：必须对企业的背景、企业所在行业及市场的定位、企业行政管理系统及企业文化有所了解。汕头招聘网 2.工作技能：有电脑、外语、文笔、沟通技能、时间管理、压力管理、情绪管理等方面的能力。汕头招聘网 3.业绩方面：领悟上级主管的意图，工作高效率，有服务意识，工作环节“零缺陷”。汕头招聘网 ...
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胡邵羽：：如果你年纪不大，从行政管理工作开始起步，倒是个很好的机会，你可以利用现在的条件，在认真完成本职的行政管理工作同时，观察和思考一下所在企业里哪些部门的工作适合自己，或者是自己将来很有兴趣尝试的，发现目标后可以多与相关部门的人员接触，主动了解部门的业务和工作流程，主动利用业余时间学习，并且向...
胡邵羽：：行政工作很繁琐的，一定要做好足够的心理准备，还有，你要学好英语，英语在行政工作中还是相当重要的 其次，你要从现在开始，就要学会收集一些供应商的名片，以后对你会有很大的帮助 接着，你要多多了解公司以及以所在城市的吃喝玩乐项目，这是做行政举行活动必须的 再次，你需要多多锻炼自己做活动策划的...
胡邵羽：：但是做助理的话就要看你做的是什么助理，比如说是领导的助理，这个工作还不如做公司的行政领导的助理，不是一般的人都可以承担，如果你没有能力或者是没有资质的话，做助理也是很有难度的。毕竟助理都是冲在前线为领导服务的，人员有很多单位都是需要助理去帮助自己安排时间和安排自己的行程，如果助理没...
胡邵羽：：需要做的工作：1、打卡的机器，包括怎么使用，人员打卡录入。提前制作好员工的考勤表，做下同事的通讯录2，看下你们公司的制度，自己去考虑哪些制度需要更改，简化工作流程，提高工作效率，包括每天制度的审核，卫生管理，库存管理这些制度和单子都需要你去了解，3、如果你们经理需要的话还需要作出以后员工的...
胡邵羽：：比如您现在做行政助理，可能心里面并不满意，但是您可以看看您的主管、经理，他们怎么样，是否做的很不错呢？，还有不要老盯着自己服务的公司，可以看看周围的公司，那里的行政经理怎么样，如果是肯定的，您就可以放心了，因为您也能成为行政主管或者经理，只要您愿意。希望我的回答对您有所帮助！
胡邵羽：：看你意思应该是一个民营性质的公司，刚成立不久，现在需要的是一个标准化、正规化的制度。如果详细给你说清楚每一项怎么做不现实。主要告诉你大致方向吧。首先你最好到网上查一下相关资料，人员组织管理、办公场所管理、采购管理、车辆管理、资产管理、人力相关的薪资（福利）制度、培训（分你们业务培训与...
胡邵羽：：就职业发展前景而言， 从事行政工作给你积累的思维，意识等经验和相关业务技能，在以后的工作及职业发展中也会有很大的帮助。一名优秀的行政人员可以成长为公司的行政经理甚至是行政总监，有机会成为高大上的固定资产管理师，也有能力发展成为一名优秀的HR、高级助理等...俗话说，不经一番寒彻骨，怎得梅花...
胡邵羽：：二、行政人事一起的：除上面行政概述外 1、企业人力规划与岗位设置、协助岗位做人事的编制、招聘、入职管理、离职管理、培训、社保管理、奖惩管理、合同管理、工资管理、绩效考核管理、相关制度编写等等；2、人力资源归纳的六大模块：招聘竞聘、人力配置、培训与开发、薪酬福利、绩效考核、员工关系。三、助理...