富士康哪个部门好
2024-09-20来自：本站整理
问题一：富士康哪个部门好 肯定是采购部啊
问题二：2015富士康哪个部门好 品质检验部门，或者采购部门，这些部门要求的学历，有时候初中就可以，但是出去后没有厂家会要的，在里面养老即可。真正锻炼人的是企划部门（生管、物控）。PM是小PM，没有多大锻炼价值。
问题三：富士康哪个部门好 急急 厂长更好，坐着拿工资
问题四：富士康哪个部门最好？ 人资，生技，品质
问题五：深圳富士康哪个部门好 id *** g比较好，坐着上班，吹着空调，但就是不能带手机进入车间，5s环境，
问题六：富士康哪个部门好 仓库
问题七：富士康都是什么部门啊，加班多的 富士康主要设置如下部门：
制造部，品保部，供应链，工程部，采购部，总务部，人资部等；
加班多的部门通常是制造部和品保部，因为这是直接和产量和质量相关的部门。
富士康经过不断的发展和调整，平时加班2小时，周六也会加班，周日也会加班，但一个月必须有2星期日休息。
加班的工时都会有对应的加班工资。
问题八：深圳富士康哪个部门好？ 调车辆部门
问题九：我现在想进富士康，不知道哪个部门好点？ 富士康的心理咨询部
问题十：郑州富士康哪个部门好 检查比较好，可以试试
[翁谈昨17781532446] - 富士康最好的三个部门
卓爱单：：品质管理部在该公司堪称最佳部门之一，肩负着监控产品质量的重任。一旦员工发现产品存在质量问题，他们可以将问题报告给线长，线长则会将问题逐级上报，直至问题得到解决。研发部也是公司的明星部门，其成员具备出色的分析能力，能够从多个角度审视问题。在这里，员工可以接触到丰富的技术资源，助力他们的职业成长...
[翁谈昨17781532446] - 富士康哪个部门工资高
卓爱单：：另外，技术研发部门的工作性质也需要承担较高的工作压力和责任。他们需要不断跟进技术发展的最新动态，进行技术创新和研发，以满足市场需求。因此，富士康也通过提供较高的薪资来激励这些员工，以鼓励他们更好地完成工作。总的来说，富士康的科技研发与技术研发部门的工资相对较高，这主要归因于这些部门的重要...
[翁谈昨17781532446] - 富士康普工哪个部门好
卓爱单：：制造部门的工作内容多样，能够接触到最新的技术和产品。在富士康的制造部门工作，员工可以积累丰富的实践经验，了解各种生产工艺和技术。这对于个人职业发展和技能提升非常有帮助。此外，富士康的制造部门在管理、培训、福利待遇等方面也相对较好。公司重视员工培训，提供完善的培养机制，让员工不断提升自己的技能...
[翁谈昨17781532446] - 太原富士康哪个部门好
卓爱单：：二、制造部门优势 1. 技术先进：制造部门采用先进的生产技术和设备，确保产品质量和效率。2. 发展机会多：由于制造部门是富士康的核心，员工在这里可以获得更多的培训和发展机会。3. 福利待遇好：制造部门的员工通常能享受到较好的薪资和福利待遇。三、工作环境和氛围 制造部门的工作环境相对较好，设备齐全...
[翁谈昨17781532446] - 富士康id和ip哪个活好干
卓爱单：：id部门好。之前听人说id这个部门是较轻松的。但是也要看什么工位，如果分在流水线上，那是比较累的，手一直不停的动，离岗还需要人顶岗。如果运气好不是流水线的话，那还是比较轻松的，上班需要穿静电服，戴静电环，这点你能否接受还有夜班也是比较累的 ...
[翁谈昨17781532446] - 淮安富士康哪个部门好
卓爱单：：3. 良好的工作氛围：技术研发部门通常注重团队合作和创新，同事间的氛围较为融洽。在这样的环境下工作，更有利于激发个人的创造力和工作热情。淮安富士康的技术研发部门不仅具备以上优点，还因为地处淮安这一地区，可以享受较为舒适的生活环境和政策优惠。当然，选择哪个部门还需根据个人兴趣、专业背景及职业...
[翁谈昨17781532446] - 富士康哪个岗位轻松一点
卓爱单：：该公司轻松一点的岗位有龙华富士康IDSBG，龙华富士康CNSBG，观澜富士康IDPBG。1、龙华富士康IDSBG：做的产品主要是音响、苹果机顶盒、键盘等，组装部门，空调车间，穿普通工衣，还要带帽子和穿静电鞋。2、龙华富士康CNSBG：做的产品是主板、机顶盒、通讯设备等，园区分部在D9、D10、F8、F20、F21，车间情况是...
[翁谈昨17781532446] - 太原富士康工资待遇如何?还有哪个部门好?谢谢
卓爱单：：关于部门选择，TAMG热传事业群主要集中在B1、B2、A4、C3车间，从事散热器相关工作，环境一般，但可能是效益较好的部门之一。MGE事业群是富士康的高效益部门，但工作环境相对较差。FIH事业群主要负责手机和MP4外壳生产，工作相对轻松，但工资待遇可能不如其他两个事业群高。因此，选择哪个部门不仅要看个人兴趣...
[翁谈昨17781532446] - 港区富士康哪个部门好
卓爱单：：3. 技术部门的发展前景：随着科技的不断发展，富士康对技术人才的需求也在增加。在技术部门工作，员工不仅有机会获得丰富的实践经验，还有广阔的发展空间。公司可能会根据项目需要，派遣员工参加培训或出国交流，提升员工的国际化视野。综上所述，港区富士康的技术部门是一个值得考虑的选择，但具体选择哪个部...
[翁谈昨17781532446] - 深圳富士康哪个部门好
卓爱单：：深圳富士康的制造部门较好。深圳富士康作为大型制造业企业，其各个部门的优劣因个人兴趣、职业规划、工作内容等多方面因素而异。但一般来说，制造部门是企业中的核心部门之一，其在企业中的地位重要，因此相对来说是比较好的部门之一。制造部门负责生产各种电子产品，包括组装、测试、包装等环节。这个部门的...
问题二：2015富士康哪个部门好 品质检验部门，或者采购部门，这些部门要求的学历，有时候初中就可以，但是出去后没有厂家会要的，在里面养老即可。真正锻炼人的是企划部门（生管、物控）。PM是小PM，没有多大锻炼价值。
问题三：富士康哪个部门好 急急 厂长更好，坐着拿工资
问题四：富士康哪个部门最好？ 人资，生技，品质
问题五：深圳富士康哪个部门好 id *** g比较好，坐着上班，吹着空调，但就是不能带手机进入车间，5s环境，
问题六：富士康哪个部门好 仓库
问题七：富士康都是什么部门啊，加班多的 富士康主要设置如下部门：
制造部，品保部，供应链，工程部，采购部，总务部，人资部等；
加班多的部门通常是制造部和品保部，因为这是直接和产量和质量相关的部门。
富士康经过不断的发展和调整，平时加班2小时，周六也会加班，周日也会加班，但一个月必须有2星期日休息。
加班的工时都会有对应的加班工资。
问题八：深圳富士康哪个部门好？ 调车辆部门
问题九：我现在想进富士康，不知道哪个部门好点？ 富士康的心理咨询部
问题十：郑州富士康哪个部门好 检查比较好，可以试试
卓爱单：：品质管理部在该公司堪称最佳部门之一，肩负着监控产品质量的重任。一旦员工发现产品存在质量问题，他们可以将问题报告给线长，线长则会将问题逐级上报，直至问题得到解决。研发部也是公司的明星部门，其成员具备出色的分析能力，能够从多个角度审视问题。在这里，员工可以接触到丰富的技术资源，助力他们的职业成长...
卓爱单：：另外，技术研发部门的工作性质也需要承担较高的工作压力和责任。他们需要不断跟进技术发展的最新动态，进行技术创新和研发，以满足市场需求。因此，富士康也通过提供较高的薪资来激励这些员工，以鼓励他们更好地完成工作。总的来说，富士康的科技研发与技术研发部门的工资相对较高，这主要归因于这些部门的重要...
卓爱单：：制造部门的工作内容多样，能够接触到最新的技术和产品。在富士康的制造部门工作，员工可以积累丰富的实践经验，了解各种生产工艺和技术。这对于个人职业发展和技能提升非常有帮助。此外，富士康的制造部门在管理、培训、福利待遇等方面也相对较好。公司重视员工培训，提供完善的培养机制，让员工不断提升自己的技能...
卓爱单：：二、制造部门优势 1. 技术先进：制造部门采用先进的生产技术和设备，确保产品质量和效率。2. 发展机会多：由于制造部门是富士康的核心，员工在这里可以获得更多的培训和发展机会。3. 福利待遇好：制造部门的员工通常能享受到较好的薪资和福利待遇。三、工作环境和氛围 制造部门的工作环境相对较好，设备齐全...
卓爱单：：id部门好。之前听人说id这个部门是较轻松的。但是也要看什么工位，如果分在流水线上，那是比较累的，手一直不停的动，离岗还需要人顶岗。如果运气好不是流水线的话，那还是比较轻松的，上班需要穿静电服，戴静电环，这点你能否接受还有夜班也是比较累的 ...
卓爱单：：3. 良好的工作氛围：技术研发部门通常注重团队合作和创新，同事间的氛围较为融洽。在这样的环境下工作，更有利于激发个人的创造力和工作热情。淮安富士康的技术研发部门不仅具备以上优点，还因为地处淮安这一地区，可以享受较为舒适的生活环境和政策优惠。当然，选择哪个部门还需根据个人兴趣、专业背景及职业...
卓爱单：：该公司轻松一点的岗位有龙华富士康IDSBG，龙华富士康CNSBG，观澜富士康IDPBG。1、龙华富士康IDSBG：做的产品主要是音响、苹果机顶盒、键盘等，组装部门，空调车间，穿普通工衣，还要带帽子和穿静电鞋。2、龙华富士康CNSBG：做的产品是主板、机顶盒、通讯设备等，园区分部在D9、D10、F8、F20、F21，车间情况是...
卓爱单：：关于部门选择，TAMG热传事业群主要集中在B1、B2、A4、C3车间，从事散热器相关工作，环境一般，但可能是效益较好的部门之一。MGE事业群是富士康的高效益部门，但工作环境相对较差。FIH事业群主要负责手机和MP4外壳生产，工作相对轻松，但工资待遇可能不如其他两个事业群高。因此，选择哪个部门不仅要看个人兴趣...
卓爱单：：3. 技术部门的发展前景：随着科技的不断发展，富士康对技术人才的需求也在增加。在技术部门工作，员工不仅有机会获得丰富的实践经验，还有广阔的发展空间。公司可能会根据项目需要，派遣员工参加培训或出国交流，提升员工的国际化视野。综上所述，港区富士康的技术部门是一个值得考虑的选择，但具体选择哪个部...
卓爱单：：深圳富士康的制造部门较好。深圳富士康作为大型制造业企业，其各个部门的优劣因个人兴趣、职业规划、工作内容等多方面因素而异。但一般来说，制造部门是企业中的核心部门之一，其在企业中的地位重要，因此相对来说是比较好的部门之一。制造部门负责生产各种电子产品，包括组装、测试、包装等环节。这个部门的...