线束厂为啥总招人
线束厂为什么天天招人
1. 市场需求增长：随着线束行业的蓬勃发展，市场需求持续上升，迫使线束厂不断招募员工以应对不断扩大的订单量。2. 技术更新换代：为了跟上市场的步伐，线束厂需要引进新技术和开发新产品，这自然要求增加技术人才队伍。3. 产能扩张：为了提升生产效率，线束厂在扩大生产线的同时，也需要扩充员工队伍以支持...
线束厂为什么天天招人
根据查询职Q网显示，线束厂老是招工的原因是：1、市场需求增加：线束厂随着行业的发展，市场需求不断增加，需要招募更多的人才来满足市场需求；2、技术革新：线束厂需要不断更新技术和产品，以满足不断变化的市场需求，这也需要招募更多的人才来不断改进技术和产品；3、生产能力的扩大：线束厂需要招募更多...
乐陵西环线束厂怎么老招人
乐陵西环线束厂老招人是因需求增加。根据乐陵西环线束厂的官方公告和招聘信息，该厂目前面临着市场需求的增加，需要扩大生产规模和提高产能。为了满足这一需求，乐陵西环线束厂需要招聘更多的员工来填补岗位空缺，以确保生产的顺利进行。
沈阳德科斯米尔为什么总是招人
人员流动性大。德科斯米尔是宝马供应商，是外企。但是线束行业是劳动密集型企业，人员流动性大，操作工都签的合同都是劳务派遣合同，所以总是招人。福利待遇一般，再加上工厂本身是倒班性质，12小时工作制，线束需要站立，站12小时工作是非常辛苦的，一般很少人能熬的住。
武汉古河线束为什么每天招工
因为缺人。做工地的时候，号称能月入过万。其实是要讲资历的，动不动五年十年老师傅。刚进去就是最底层，没混够资历都是空想。当然我说的不是搬砖头水泥这种。这是卖命，与月入过万无关，这叫贱卖了，何来的高。像送外卖，你要拼过万，往往就是拼命，违反交通规则，赌命。流水工厂不比其他工作...
为啥莱尼线束厂老是招人
员工流失大。廊坊莱尼线束系统有限公司于2013年05月15日注册成立，主要经营设计、制造汽车电子装置，销售自产产品并提供售后服务，原材料与机器设备销售，货物、技术进出口业务。其内部员工工作量大，待遇不好导致流失严重，需要招人。
线束厂为什么都要女工
线束厂的工作通常需要较细致、耐心和重复性强的操作，而女性在这方面具有天生的优势。对于线束厂来说，线束生产过程中需要进行细小部件的安装和连接等精细操作，需要工人长时间保持集中注意力和手眼协调能力。此外，线束厂也需要工人具有一定的耐力和耐受性，以便长时间坚持完成任务。因此，女性在这方面的表现...
鞍山科世科为什么总招人
鞍山科世科总招人是因为这种汽车部件公司枯燥无味，一直站着，手要快，年轻人容易离职，导致人员流动大。鞍山科世科汽车部件有限公司是一家中德合资公司，由科伦伯格舒伯特线缆公司与科博达技术有限公司共同投资设立，主要生产汽车线束，配套于上海大众生产线。
上海安波福为什么每天都招人
企业发展迅速，公司战略变化。根据查询boss直聘官网得知。1、企业发展迅速：随着公司的快速发展，需要更多的人才来满足企业生产的需求。2、公司战略变化：公司正在进行一系列的战略变革，涉及到新的市场、新的技术或新的业务方向。为了适应这些变化，公司需要通过招聘来获取新的技能和专业知识。
沈阳德科斯米尔为什么总是招人
沈阳德科斯米尔缺少员工。沈阳德科斯米尔缺少员工。德科斯米尔（沈阳）汽车配件有限公司于2003年08月08日在沈阳市工商行政管理局登记成立。法定代表人齐格菲尔德.安哥勒，公司经营范围包括汽车线束、组合仪表、内饰品、装饰品和其他汽车配件的生产等。
@政妻月:::: 累,压力挺大的,生产汽车线束的,要认真细心,但是福利待遇相对好.日资的,他们的效率,出错率都有考核,上班时间挺紧张的.里面食堂的伙食还不错.主食有多种选择.每年八月份左右有放十几天假.宿舍有洗衣房,里面有全自动洗衣机.这是我08年的时候情况,现在待遇应该更好.会交五险一金. 住电装厂累不累 答案是不累,日本人开的,公司规模挺大的,待遇相对其它公司来主是算好的了.但一般来说都是熟人介绍进去的,自己进的话比较难进.里面是做汽车线束的,有自己的独立宿舍,厂子也不是那种超大的工厂,在相城区黄埭镇,在那块地方还算待遇不错的吧,但是比较累,日资企业比较讲究效率,所以不会有什么闲人!
丰义仪15569541419:: 线束车间的活好干吗? -
@政妻月:::: 难度是视工作岗位而分的.因为线束操作工也分很多岗位的,有些岗位对视力要求高,如压端子、选线;但也有些步骤不需要,如缠胶带、分线. 线束车间的中心任务是生产,围绕生产提高车间管理水平是车间管理的基本方向.为此,车间应在...
丰义仪15569541419:: 成都龙泉线束厂上班累吗 -
@政妻月:::: 还不累,在成都龙泉捷翼这个地方,是真的不把员工当人,每天都有产量,第一天学习第二天干第三天干产量,干了一天,不想干了,一天产量没够你要做完才下班,还没加班工资
丰义仪15569541419:: 为什么好多公司会经常招人?
@政妻月:::: 一般公司与招聘网站签约都是半年或一年,所以招聘启示会一直放着,有时候偶尔删改一下.
丰义仪15569541419:: 电子厂工作累吗,工资高吗为什么总是招工56千元 -
@政妻月:::: 什么都不扣可能到这个数,进去后就知道了,没有休息的时间,基本上就是车间,宿舍,食堂,工作千篇一律,精神压力大
丰义仪15569541419:: 长春灯泡电线厂里面的线束待遇怎么样 都干什么 -
@政妻月:::: 听我同学说待遇不错 他就是线塑的 现在不干了
丰义仪15569541419:: 为什么有些公司招总经理啊主管啊也会向外招人啊他们从内部提升不是会更有经验吗?__
@政妻月:::: 这种情况一般分为两种: 1、公司的规模还小,有些可能刚刚起步,公司内部实在没有合适的人选,或者资历不够,或者能力不够; 2、在外面找一些有经验的补充公司管理上的不足,取他人之长也有可能啊!
丰义仪15569541419:: 线束(家电)加工厂怎么能最快提高产量和质量 -
@政妻月:::: 保证产品质量主要是:工艺、模具、机器、人员培训(SOP标准化操作流程). 工艺,就是要有工艺技术人员对产品进行研发,制定出工艺步骤,制作成SOP,让员工按照SOP进行生产作业; 招人要进行人员培训,掌握生产安全和相关的SOP,进行考试,检验生产安全知识和SOP的掌握程度,合格后签订劳动合同和员工承诺书. 模具要精确,定期修模,一套模具都是有寿命的,冲压30万次后需要进行修模,保证做出来的产品配件一致. 机器要定期保养,对于液压油要定期更换,机器设备要保养,一般一个月保养一次,日常要有专人对机器运行情况进行检查,发现问题及时改进,避免机器设备损坏,损坏后会造成投资人的损失和停产.