BOSS直聘招聘上面写的工资是真的还是假的？

boss直聘里面发布的招聘工资都是虚假的,违法吗？

这个不会违法，但是可能造成对外工资和实际工资不符导致的员工流动性增加和招聘困难。

boss直聘上的相关工作招聘信息不一定全是真的，请根据实际情况仔细辨别。
“BOSS直聘”诞生于2014年7月，是一款让牛人和未来BOSS直接线上开聊的方式找工作的应用。用户可在APP上采用聊天的方式，与企业高管，甚至是创始人一对一沟通，更快速地获得offer。
“BOSS直聘”为企业BOSS与职场牛人搭建起高效沟通、信息对等的公共平台。职场牛人可以通过直接与企业老板在线聊天、恰谈入职条件的高效方式，提升找工作的效率。
企业BOSS也可采用类似微信聊天的在线互动方式，与求职者直接对话，展示自己和公司的诚意，精准定位职位最优人选，将招聘时长缩到最短。

扩展资料：
市场活动：
蝶变传媒招聘节
BOSS直聘”于2016年4月发起「蝶变传媒招聘节」，根据对传媒营销人转型互联网和互联网公司内容化、传媒机构数据化等趋势的洞察，能够让牛人与Boss直聊。
线上共有4,000多家媒体机构、公司通过”BOSS直聘”招募程序员、数据分析师等人才，而为你读诗App、黄小厨、蓝莓会、罗辑思维等上百家新媒体和互联网公司，也通过传媒招聘节接触到了大量的内容人才。
线下活动“新媒体牛人竞拍大会”上8位媒体和公关营销老炮儿上演“奇葩说”，为到场的50家竞拍企业解决新媒体运营和品牌建设中的实际痛点。
马桶招聘节
此次Boss直聘“马桶招聘节”活动对目标用户进行了准确定位，利用Boss与职员好比唐僧和孙悟空关系的创意点，联合线下线上多平台配合，利用活动传播、事件传播，产品传播相互配合的方式，在各大媒体上获取了大量曝光。
参考资料来源：新华网-求职大学生疑入传销溺亡通过BOSS直聘进“李鬼”公司

你看有没有详细的说明
多数都是岗位的平均工资，刚去的话工资没有写的那么高。
还有现在有很多的招聘都带有虚假信息，即岗位不对，工资不对，工作内容也与描述不符。多看多面试多选择，选择一个适合自己的工作。

有的真的，有的有点虚，这么说吧，给你开多少就是多少，但是绩效这块是个浮动的，具体还是需要自己识别下公司去谈的
而且现在很多公司在招聘网站上写的薪资都是七八千的收入，但是等去了公司应聘的时候，才发现他们的工资收入并没有这么高，往往都只有六七千块钱，为什么会有这个现象呢？
主要是有的企业他们不写这么高，可能就没人去他们公司投简历了，不管怎么说，虽然说有一些欺骗的性质，但最后去应聘的人多了，肯定还是有很多人会选择入职，而且也根据能力会从新订新的
所以不要贸然行动
希望我的回答对你有帮助

这个是不一定的
有的公司会写高一些，为了吸引人才
有的会低一点降低预期
还有一些岗位的薪资结构复杂

你觉得可能吗？

这年头，除了你妈，谁也别信。

[程翁卸18028731851] - boss直聘招的是高端人才么
陶志吴：：不是，这些一般是人才市场上有需要的才会在boss上发布招聘，高端人才一般不在这里找工作。

[程翁卸18028731851] - 怎么写boss直聘上的标签?
陶志吴：：还要注意技能标签与岗位的匹配度，匹配度高的技能标签在一定程度上能得到面试官认可。另外对工作岗位有帮助的技能技能，可适当多写几条，这样在能力上可以获得面试官的认可。boss直聘上的技能标签是填写专业技能的，每个专业涵盖的内容很广，例如计算机专业有前台，后台等，前台又分为设计，js编程，后台也分...

[程翁卸18028731851] - boss直聘上的工作招聘都是真的吗
陶志吴：：Boss直聘最早提出直聘的概念，求职不用投简历，审核机制不完善，一些挂着大公司名头的小企业，实实在在的是坑了不少人的时间。boss直聘对于现在的求职者群体来说就像QQ在聊天人群中的地位，一开始定位互联网招聘，现在上面什么公司什么职位都有。这个boss直聘软件应该是不靠谱的吧，因为这个软件就是现在...

[程翁卸18028731851] - 友友们,boss直聘找工作靠谱吗?
陶志吴：：友友们，boss直聘作为找工作的一个平台，其可靠程度并不高。然而，它却以其高回复率在众多招聘软件中脱颖而出，特别是对于普通求职者而言。然而，这并不意味着它完全不可靠。我曾经使用过boss直聘寻找工作，原因在于只有在这个平台上，我得到了HR的回复。然而，这个平台充斥着各种陷阱。让我来总结一下...

[程翁卸18028731851] - boss直聘普通职位有哪些?
陶志吴：：总经理、销售经理、技术部长、生产部长、采购经理、品质主管、车间主任、财务主管、行政主管等。部分具体解释如下：1、总经理 董事总经理表示他既是董事会成员之一的董事，又是负责经营的总经理；若仅仅只是总经理职位，至多只能列席董事会，无法参与表决。简而言之，总经理只是一个组织内的职位名称。总经理...

[程翁卸18028731851] - BOSS直聘现多个无厘头职位名称:招不干人事的人事,是为了炒作吗?_百度...
陶志吴：：但现在软件上的信息却不怎么靠谱，比如上面的BOSS直聘。这可能就是平台审核存在了漏洞，不然怎么可能让这种不是职位的职位名称出现。平台称可以进行打电话投诉，但这并不是解决问题的办法。如果真的想让软件变得越来越红火，就应该引进一些优质的企业，然后发布正规招聘信息，而不是以这种噱头去吸引人们的...

[程翁卸18028731851] - boss直聘上资料审核员工作靠谱吗
陶志吴：：同时，也可以查看其他求职者对该企业或职位的评价，以获取更全面的信息。总的来说，Boss直聘上的资料审核员工作是靠谱的，但仍然需要求职者保持警惕，仔细筛选和核实招聘信息，以确保自己的权益不受损害。在选择工作时，不仅要考虑职位本身，还要关注企业的信誉和工作环境，这样才能找到真正适合自己的工作。

[程翁卸18028731851] - 一些找工作app如58同城,boss直聘智联招聘等等上面发布的高价小时工...
陶志吴：：不靠谱，就这么说吧，只要网上app上发布的返费小时工啥的，一律都是拿不到的，千万不要相信。人家网上发你个临时招募点，到了直接发车进厂，想要报警要返费你人都找不到警察能帮你，工资能拿到都不错了。进厂前买被子代办资料啥的还要交钱，巨不靠谱。要找返费那种，一定要到当地实体中介，有执照...

[程翁卸18028731851] - BOSS直聘,智联招聘上面的那些工厂招聘的都是中介吗?还是真的是工厂直...
陶志吴：：是公司直招的，别信中介，中介很黑，我用BOSs找到过工作，公司直招

[程翁卸18028731851] - boss直聘的招聘者是什么意思
陶志吴：：面试人员。boss直聘就是不经过人力资源部门面试，老板和求职者面对面直接交流，招聘者的意思为指招收和聘请工人、职员参加工作。两句加起来的意思为：面试工作者不经过人力资源部门面试，直接向老板面对面直接交流。boos直聘是一款boos与牛人直接开聊的招聘工具，通过去除中间环节、简历+行为数据匹配等方式提高...